El curso de Técnicas de Reclutamiento y Selección de Personal está diseñado para proporcionar a los participantes las herramientas y conocimientos necesarios para llevar a cabo un proceso de selección efectivo. A lo largo del curso, se abordan temas como la elaboración de perfiles de puesto, la redacción de ofertas de empleo atractivas y la utilización de diferentes canales de reclutamiento, incluyendo redes sociales y portales de empleo.
Los participantes aprenderán a realizar entrevistas estructuradas y a aplicar pruebas psicométricas para evaluar las competencias de los candidatos. También se explorarán las técnicas de evaluación por competencias y la importancia de la marca empleadora en el proceso de selección. ¡Es una gran oportunidad para quienes desean especializarse en recursos humanos!
Teleformación
Adquirir conocimientos y aplicar las técnicas para el reclutamiento y selección de personal, nuevas herramientas online, normativa laboral y de prevención de riesgos laborales y modalidades de contratación.
ADGD0208 Técnico en Recursos Humanos o similar, que forma parte de la formación en el ámbito de la gestión de personal.
- Técnicas de reclutamiento y selección:
- El reclutamiento y su proceso
- Herramientas de selección
- La entrevista de trabajo
- Selección en la red:
- La comunicación en internet
- Selección y reclutamiento
- Uso y aplicación de práctica de recursos 2.0 en la selección de personal
- Derecho laboral:
- Introducción al derecho laboral
- La relación laboral.
- Negociación colectiva y convenios colectivos
- Nóminas y seguros sociales:
- El salario
- La seguridad social.
- Técnico de selección.
- Responsable de recursos humanos.
- Consultor de recursos humanos.
- Reclutador.
Esta formación está dirigida prioritariamente a trabajadoras/es que presten sus servicios en centros de trabajo radicados en la Comunidad de Madrid con código de cuenta de cotización en la misma, dados de alta en Seguridad social el día de inicio del curso, así como trabajadoras/es autónomas/os o de economía social, fijos discontinuos aunque estén en periodo de no ocupación y trabajadoras/es afectados por medidas temporales de suspensión de contrato. NO podrán acceder trabajadoras/es de las Administraciones Públicas.
¿Necesitas más información?
Rellena el siguiente formulario o llámanos.